Ngày 28.3, bà L. có đơn xin nghỉ phép vì lý do việc riêng từ ngày 15 - 19.4 và được đồng ý. Ngày 19.4, bà L. gửi đơn xin nghỉ việc luôn kể từ 22.4.
Bệnh viện Phục hồi chức năng - điều trị bệnh nghề nghiệp TP.HCM
DUY TÍNH
"Sau khi nhận được đơn xin nghỉ việc của kế toán trưởng, chúng tôi có thông báo tạm thời chưa giải quyết vì một số lý do mà hiện chúng tôi chưa chia sẻ được. Nhưng chúng tôi đã có buổi họp để phân tích các lý do bà L. xin nghỉ việc, có sự tham gia của công đoàn, Đảng ủy, Phòng tài chính, nhưng bà chưa đến", ông Đô nói.
Trong đơn xin nghỉ việc mà bà L. cung cấp cho PV cũng như gửi cho bệnh viện có nêu lý do: Môi trường làm việc không phù hợp, bị chèn ép, gây áp lực khi tôi phát hiện chứng từ thanh toán trong công tác mua sắm phòng chống dịch Covid-19 có dấu hiệu sai phạm.
Mới đây, trao đổi qua điện thoại với PV Thanh Niên từ nước ngoài, bà L. khẳng định có sự chèn ép và có những sai phạm tại bệnh viện nên bà mới nghỉ việc (?). Vấn đề này bà cũng đã báo cáo cho lãnh đạo cấp trên.
Theo lý giải của ông Đô, qua họp và phân tích, xác định không có việc bệnh viện chèn ép kế toán trưởng. Kết quả kiểm tra của Thanh tra Chính phủ, Sở Y tế và cũng có kết luận không giống như trong đơn về nội dung "chứng từ thanh toán trong công tác mua sắm phòng chống dịch Covid-19 có dấu hiệu sai phạm" của bà L.
Cũng theo ông Đô, khi nghe thông tin bà L. đã đi nước ngoài, bệnh viện gửi đơn qua Cục xuất nhập cảnh (Bộ Công an) để xác minh và được phản hồi bà L. đã xuất cảnh từ 13.4, nhưng không biết ở đâu (trước đó lãnh đạo bệnh viện này nói xuất cảnh qua Singapore – PV).
Về hướng giải quyết, Phòng Tổ chức cán bộ, Bệnh viện phục hồi chức năng - điều trị bệnh nghề nghiệp được giao tham mưu xử lý theo đúng quy trình về công tác cán bộ. "Cá nhân tôi tìm mọi cách liên lạc với kế toán trưởng để giải quyết đơn cho bà nhưng không được. Hiện công việc của bà đã được phân công cho một người khác làm, đảm bảo hoạt động của bệnh viện được bình thường", ông Đô cho hay.
.jpg)
